8月30日，東風汽車零部件（集團）有限公司在武漢召開二次合資企業(yè)工會工作經(jīng)驗交流會，總結二次合資企業(yè)工會工作的成功經(jīng)驗，研討今后二次合資企業(yè)工會工作的努力方向。
　　東風有限公司工會副主席、工會工作總部總部長胡淑波，東風零部件公司黨委書記、工會主席高大林出席會議。東風零部件公司9家二次合資公司的代表分別在會上作交流發(fā)言。
　　胡淑波就下一步二次合資企業(yè)工會工作的開展提出三點要求：要健全組織，完善機制，增強凝聚力，擴大覆蓋面，將工會工作納入到整個工作流程中；要以“合作、共謀、雙贏”為原則，與合作方建立友好伙伴關系，帶領員工共同發(fā)展，使員工成為最終受益者；要健全制度，以制度規(guī)范雙方行為，充分利用有利于工會開展工作的法律法規(guī)，與合作方展開深入的溝通與交流，維護企業(yè)自身和員工的合法權益。
　　高大林說，在二次合資企業(yè)，合資雙方的價值觀念、文化理念、行為方式等方面存在差異，工會組織要充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強有效溝通，促進工會工作積極融入生產(chǎn)經(jīng)營。工會工作必須緊緊圍繞“服務”和“維護”兩大主題（即服務公司發(fā)展大局，維護員工合法權益），做好鼓勁、引導、維穩(wěn)維權、員工素質(zhì)提升、開展豐富多彩的文體活動等五個方面的工作，推動構建和諧穩(wěn)定與互利雙贏的社會主義新型勞動關系，最大限度地把員工群眾的合法權益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好。
　　據(jù)悉，東風零部件公司目前共有二次合資公司12家，分布在十堰、襄陽、武漢、上海、廣州等地。

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